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篇名: 業務督導
作者: johnny	日期: 2009.06.09　　天氣: 　心情:

昨天和今天進行業務督訪，
昨天從台南分公司開始，業務量很大，兩個人負責全部的業務量，
今天則到台中分公司，業務量也很大，也是兩個人負責全部的業務，
下午回到台北總公司，一進門看到一位經理在下電腦圍棋，
另一位經理則在上kkbox學唱歌，
相較之下真的會覺得對不起台中、台南的幹部。

然後又聽到一位社區的總幹事要辭職，
這位總幹事是我軍中的學長，
原本不打算用他，
但是看在學長弟的份上，
就破格錄用他，
結果沒想到才到任九天，
就受不了該社區的氣氛，
決定請辭。
其實我心裡只有一個想法，
那就是他畏苦怕難。

身為一個公司的總經理，
當然要從全公司的高度，
來看待所有的員工，
為什麼台北的幹部是這種態度，
我實在百思不得其解，
所以可能要再實施一次變革，
不適當的人當斷則斷，
否則劣弊逐良弊的狀況將在我的公司重演。

回想當初自己離開軍中，
不也是看不慣這種氛圍，
在沒辦法改變的狀況下，
自己選擇離開的嗎?
若我再不思解決之道，
其他的同仁不也將如我，
當年離開軍中的心情，
選擇離開我的公司嗎?

從來不想當一個無情無義的人，
但是若不能配合我的任務要求，
或是不願意再去學習新的事務，
那我也只能再增加一些休無假的人了。

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