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篇名: 2008/03/30的日記
作者: Emily 日期: 2008.03.30  天氣:  心情:
主計處公布「受僱員工動向調查」及「勞動報酬調查」,顯示有77%企業沒有調薪。另有新聞報導,年輕人每兩年就想換工作。

透過咨詢中的個案觀察,發現人與人之間的不耐煩、不對盤、不願耗費青春等待對方的改變,加上現代人重視「活出自己」,愈來愈多人會問「我可以自己創業嗎?」

台灣人很善良、很規矩,也很容易活在框框條條的自我限制裡。

敢往前衝、敢犯錯的人,相對較少。

不然,職場名言「多作多錯,少作少錯,不作不錯」就不會流傳至今。

換工作會比較好嗎?

創業會生活比較自在或對事業有加分嗎?

是每個人轉換職場跑道前,要思慮清楚的。

在企業管理理論中,有一項很好用的策略評估工具,

叫做SWOT分析,用以分析盱衡目前的強、弱、機、危,紫微命盤也可以活用此理論。

優勢與劣勢,代表自身實力與所處行業(正在走夯或是夕陽的業別),

至於機會與威脅,則可以視為命盤中,老天爺給你的順風與助力,

或是前行的路佈滿絆腳石。




真是~~~忙@};-~~~忙@};-~~~忙@};-

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